如何成为一名成功的职业经理人
人生是一个学习、学习、再学习的过程。随着岗位的提升和角色的转变,只有不断努力学习,锻炼、完善、充实自己,提高适应更高岗位的综合能力,才能成为一个适应和胜任不同层次和角色的管理者。当然,由于商业环境的不同,以及我们每个人的理解、努力、机遇的不同,实际差异是相当大的,但我们要始终相信,一份耕耘,一份收获,一定会有收获。
职业经理人的三大标准
(1)人格魅力的完整性。在企业中,职业经理人的人格魅力仍然是影响团队素质的重要因素。职业经理人有一个好的头带,会带出一个好的管理团队。如果一个管理者职业道德低下,即使个人能力再强,也必然会给企业带来伤害。
(2)具有全球视野、善于用人的战略思维。一个成功的经理必须知道如何用人。再优秀的职业经理人,也不是全才,需要一群优秀的人才来帮他。这些人才是否具备合作能力,取决于职业经理人的识别和选择能力。这就要求职业经理人掌握现代人力资源管理的知识,不仅要识别、选拔和任用人才,还要懂得如何评价和激励人才。
(3)能为企业营造良好的企业文化,与时俱进。作为职业经理人,首先要为企业营造良好的企业文化,努力让所有员工接受这种文化,让员工在积极向上、和谐竞争的企业文化中工作,让企业在良好的文化氛围中健康快速发展。
如何成为职业经理人
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耐心
集中(注意力)
方法/步骤
首先是要有一个好的职业规划。任何一个优秀的职场员工都有一个共同的特点,就是能够很好的规划自己的职业生涯,并且有非常明确的目标,这个时候做什么,那个时候做什么。这些他们都很清楚。只有目标明确了,才会有动力去为之努力。
二是培养一定的技能。无论是你的销售技巧还是培训技巧等等。但你必须有一技之长,让人眼前一亮。这意味着你必须做好你的那部分工作,甚至精通它。只有到了一定程度,才会真正有一技之长。一个优秀的管理者不会只有一项简单的技能,成为管理者的第一步是要有一项属于自己的技能。
第三是要有闯劲。其实很多公司在招聘员工的时候最怕的就是员工没有生气,没有冲劲。年轻人应该朝气蓬勃。即使你在日常生活中可以很平凡,这也没关系,但是一旦进入自己的工作领域,就要激动。甚至提到自己的工作,都要激动。这是一个优秀员工应该具备的素质。
第四,抗压能力强。随着我们社会的发展,人们的工作压力会越来越大,这意味着我们需要更强的抗打击能力。谁也不是随随便便就能成功的,我们也不知道每个成功的人都受过多少苦。换句话说,一个能脱颖而出的人,必须有一颗强大的心,即使千疮百孔,也能坚定的走下去,这也是一个职业经理人需要的耐力。
五是要有长远的眼光。如果你成为了职业经理人,就意味着你已经是企业中的中高层管理人才,那么很多决策都会由你来做,意味着你也必须具备敏锐的市场洞察力和长远的眼光,这样更有利于企业的发展。所以,要做一个优秀的职业经理人,必须要有长远的眼光。
第六是能做决定。不能优柔寡断。往往只是一个犹豫,就让你错过了很多好机会。如果你不能下定决心,你就很难成为一个优秀的领导者,因为领导力意味着很多事情你要自己决定,你不能自己决定事情,你没有勇气承担后果,这意味着你不适合做一个合格的职业经理人。
第七是要有足够的耐心。作为管理者,不要急躁。一个没有耐心的员工如何成为一名优秀的管理者?既然想成为企业中高层管理人才,还是要具备基本的职业素养。急躁是职场大忌,这种性格的人很容易把事情搞砸。如果你太急躁,就会失去判断的方向。没有基本的判断力怎么可能成功?
第八是和团队搞好关系。如果你成为职业经理人,意味着你可能需要领导一个团队。既然要领导团队,就要和团队里的人搞好关系,这样才能更高效的完成工作,减少和员工不必要的摩擦。这也是一个职业经理人必须要过的一道门槛。
九
第九是要有提振团队士气的能力。在一个团队里,氛围很重要。如果一个团队的氛围很压抑,那么做事的动力就会很小,甚至人可能会偷懒。这时候就需要领导提高团队的积极性,至少给团队一个完成任务的动力,这也是非常必要的。懂得如何鼓舞团队士气,是一个优秀职业经理人的必备素质。
有关注意事项
很多人都有这个梦想,但真正坚持下去的人很少。
希望大家都能实现自己的梦想。仅供参考
经理人和职业经理人是同一个概念吗?
经理人和职业经理人不是一个概念。职业经理人是指企业在职业经理人市场(包括社会职业经理人市场和内部职业经理人市场)上聘用的,承担企业财产保值增值责任,全面负责企业经营管理,对企业财产拥有绝对管理权和经营管理权的职业企业管理专家。管理者不一定把企业当成职业,也不是第三方派来的。
管理者最基本的工作是通过中间业务促成交易。
首先:有效正确的评估客户的业务。通常情况下,客户在出售一项业务时,对业务的定价会带有感情色彩,但并不能真正反映业务的实际价值和价格。经纪人是某个行业的专家,他们可以理性的评估一个企业。
第二,与客户签订经纪合同,确立双方的权利和义务。
第三,根据委托方的具体要求和合同规定,为委托方寻找买家。
第四,促进双方交易成功。
创业经理的座右铭
企业家经理的座右铭
视野
1.“人们常说,动力不会长久。嗯,你不是每天都洗澡,但这就是我们建议人们每天洗澡的原因。”齐西格拉尔
毅力是一种非常强大的武器。如果你不经常练习,你不可能成为某个行业的领导者。无论你形成什么样的习惯,最终都会影响你是否会成功。
规则
5.“那些让你不开心的客户,才是你应该学习的地方。”比尔盖茨
唐·米格尔·鲁伊斯写了一本名为《四个协议》的书。他有一句人生格言,说“不要事事亲力亲为。”所以我给你一个很好的提示,你可以客观的利用客户的反馈来改进你的产品和服务。
激励和改进
有时候,一点点动力就能让你走得很远,所以下次你感到不知所措的时候,你可以看看自己喜欢的语录,或者直接贴在家里或者办公室,或许能帮你快速找到状态。
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