敢想敢干（敢想敢干成功一半下一句是什么）

       敢想是成功了一半，另一半就是敢干。人的一生中，有很多事情都有它自身的变数。有些事情看起来是“不可能"办成的。但只要你具备敢想敢干的心态，相信一定能有大的突破。

       世界上，凡伟大事业的成功者都属于那些敢想敢干的人，而那些所谓智力超群，才华横溢的人却因瞻前顾后，不知取舍而终无所获。我们常听说，运气、机会、天才、智慧是成功的关键因素，但更多的人失败是因为有两件事没有做到位，即：缺乏敢想的勇气，缺少敢干的魄力。

       敢想，不是空想，更不是胡思乱想。敢想就是指可以付诸行动的强烈愿望。敢干，不是胆大妄为，更不是违法乱来。敢干，有两层意思：一是指我们在追求目标的过程中，要勇敢地面对各种挫折与失败，不可半途而废，应该愈挫愈勇，不达目标誓不罢休；二是指人必须有冒险精神，必须敢于去做，畏缩拖延永远不可能成功。

       生活中，许多人为什么很难成功?

       一是不“敢想”。可分两种，一种人什么都不敢想，以至于脑子里根本就没任何想法，整天浑浑噩噩过日子，混一天算一天；另一种人是“敢想”过了头，他们当中，有的像疯子一样的妄想，高不可行，而有的想法太多，无从下手，两者都不切实际，终将一事无成。

       二是不“敢于”。也可分两种，一种人什么都不敢做，害怕失败，只求安逸；另一种人是“敢于”过了头，他们当中，有的人违法乱纪，胡作非为，最后必受处罚，有的人有勇无谋，没有周全的计划便一味猛冲猛打，最后头破血流，甚至血本无归。

       当然，在敢想与敢干之间，两者还是有主次轻重之分的。只有想法没有行动，永远是空想。可见，对于成功，后者比前者更重要，也更难做到。大家应该有这样的理念：“重要的是行动”，“十个想法不如一个行动”。

       法拉第是英国一位铁匠的儿子。一开始，他在一家商店当店员，22岁那年，到英国皇家研究院当了一名助手，干一些洗烧杯、试管、准备实验用品的琐碎事情。

       一天晚上，法拉第看到丹麦物理学家奥斯特的一篇文章，里面写到，他在做实验的时候偶然发现，一段导线用电池通上电流后，能使附近的磁针摆动。

       法拉第怀着极大的兴趣，找到电池、导线、磁针，自己也做了这个实验。简直像“魔术”一样，导线一通上电流，导线附近的磁针就像有一只无形的手在拨动，灵活地偏向一边。更有趣的是，通电导线放在磁针上面，磁针偏向一边，放在下面，磁针又偏向另一边了。

       法拉第被这个奇特的现象迷住了。他联想翩翩：“电能够使磁针转动，磁可不可以产生电呢?”

       有些事翻过来想一想会让人进入另一种境界，法拉第一旦产生这个想法，就把它确定为自己的奋斗目标。

       不知进行了多少次艰难的实验，也不知道熬过了多少个不眠的夜晚，却始终没有像他想像的那样，产生电流。然而，法拉第毫不气馁，继续进行探索。

       有一天，他把铜丝缠在一个圆筒上，把铜丝的两端接在电流计上，然后又把一根磁石插入筒内，万万没有想到，刚一插入，电流计的指针竞动了一下，他忙把磁石抽出来，意外的是电流计又动了一下。

       他简直不敢相信自己的眼睛，总以为电流计出了什么毛病。于是，他把磁石在铜丝筒里插入、拔出，一连做了好几次，电流计确确实实随着磁石在铜丝筒内的不断移动而来回摆动。他兴奋得像个孩子，欢呼、跳跃起来，“成功了!电流产生了!”

       不懈地努力，终于使美好的愿望变成了现实。法拉第做出了自己的结论：“磁能变成电，这是确定无疑的!有了磁石，有了铜线圈，再加上运动，电流就能产生出来。运动停止，电流也就随即消失了。”

       后来，法拉第根据自己实验的结果，创造出世界上第一台发电机。

       从法拉第的事例我们不难看出，成功其实并不难，首先是你要敢想，然后是你要敢做。幻想和理想并不是大相径庭的。合理的幻想，就是一种理想。关键是我们要找到由幻想到理想迈进的阶梯。相信自己，敢于幻想，放开去做，成功就会属于你。

       敢想使人全速前进而无后顾之忧，可以使人的能力发挥到极度，也可逼迫人们献出一切，排除所有障碍。凡是能排除所有障碍的人，常常会屡建奇功或有意想不到的收获。唯有行动才可以改变你的命运，不要抱怨自己的命运不好，行动就是力量，一万个空洞的幻想不如一个实际的行动。

       很多事只要想做，都能做到，该克服的困难，也都能克服，不需要钢铁般的意志，更不需要任何技巧或谋略。伟大的成功和辛勤的劳动是成正比的，有一分劳动就有一分收获，日积月累，从少到多，奇迹就可以创造出来。

       敢想会使人发挥全部的力量，尽力而为，超越自我。胜利与失败之间不是人们想像的那么大，仅仅一念而已。我们所做的每一件事情，都要充分发挥自己的能力。当我们尽力施展一切时，生活就很踏实。如果没有付出最大的努力，我们就会后悔未曾尽全力，那是非常可悲的。人们总是有憧憬而不去抓住，有计划而不去执行，坐视各种憧憬、计划换来消逝!成功，一定是敢想，而且更是敢干!

       ——引自延边人民出版社《激情成就卓越》

       决策者要想获得成功，就必须要有敢想敢干、敢做敢为的勇气。干事创业并不是一帆风顺、轻而易举的，必然会碰到困难和阻力，如果缺乏敢闯敢试、敢为人先的精神和干劲，只能被动落后、举步维艰。

       管理者不能不干事。只有在干事中，才能不断发现问题、解决问题；只有干成事，才能有效推动发展，带来实实在在的利益。敢想敢干，就要不断解放思想、振奋精神。思想上落后一小步，发展上就可能拉开一大步。创造性的事业要靠创新来推动，解放思想、开拓创新永远是迎接挑战、克服困难、率先奋进的首要前提；决策者的思想活力和锐气一旦丧失，精神的支柱和动力一旦垮塌，一个企业注定要徘徊不前。

       敢想敢干，就要敢于抢抓发展机遇。发展绝不是按部就班、因循守旧，而是从实践中总结出来的一条重要发展规律。敢想敢干的实践一定要体现在科学地抢机遇、谋发展上，要以敏锐的意识、超前的眼光、开阔的胸襟，积极抢抓市场机遇，化不利为有利，变被动为主动。

       敢想敢干，就要开拓创新，创新思路，创新方法，破除传统陈旧思想的羁绊，用新的思维、新的理念、新的模式、新的方法解决和处理企业发展中遇到的新矛盾、新问题，不断取得新的突破、新的发展。不能坐而论道，应该树立敢做敢为和有所作为的观念。

       敢想敢干，就要敢于承担风险。承担风险的勇气是对一名管理者德识、胆略、才智的考验与检验。决策者就是要有“明知山有虎，偏向虎山行”的胆识。敢干事，就是要有从战略上藐视困难的气魄，拿出胆识，对认准的事情果敢拍板，同时对工作中的一些脱离实际的做法敢于认账、勇于纠正。任何事情都不可能一帆风顺，往往伴随着许多困难和风险。管理者只要对事业满怀深情、满腔热情，只要精神不滑坡，办法总比困难多，知难而进，困难就一定能够克服。

       敢想敢干，就要勇于探索、勇挑重担。企业发展在加快，困难在增加，阻力也在加大。能不能有效化解困难、克服阻力，进一步提高企业发展水平，是对管理者能力的严峻考验。特别是在发展的矛盾相对集中的情况下，更要在问题面前不回避、在矛盾面前不退缩，创造性地开展工作。只要是看准了的事，就要果断决策、积极争取、大胆工作、全力推进，这既是一个管理最重要的素质，也是对企业发展负责的最好体现。

       敢想敢干决不是脱离实际的空想蛮干，而是有识有胆之士的魄力和运筹帷幄，在深思熟虑和审时度势之后的正确选择。敢想敢干，是有风险的。有时敢想不一定正确，敢干不一定成功。这里有诸多原因，有时时机不成熟，方法不得当。失败不能影响锐气，正所谓不能因噎废食。要有承担失败之勇气，总结经验，以利再战。常言说得好，只要拉锯就掉末，不拉锯，永远不出活儿。正确把握“想干”“敢干”与“会干”的辩证关系，就能成功。